Annonser för rekrytering

Kund: Brandskyddslaget

Gustavo Stolpe, ingenjör vattensprinkler. Medspelare sedan 2009.

Att arbeta med sprinkler är som att träna. Du måste planera, tänka nytt och utmana dig själv för att nå bästa resultat. Och det får jag göra varje dag på Brandskyddslaget. Jag har inte ångrat en sekund att jag blev en i laget - det är en grym arbetsplats med mycket kunskap där vi hjälper varandra och alltid strävar efter att vara ledande i branschen.

I mitt jobb är ingen arbetsdag den andra lik. Jag ställs hela tiden inför nya spännande uppgifter och det är det som gör jobbet så roligt. Allra mest gillar jag projekt som utmanar mig – där jag måste tänka utanför ramarna för att hitta en innovativ och kostnadseffektiv speciallösning som både fungerar för kundens verksamhet och uppfyller brandskyddskraven.

Att vi har ett så viktigt uppdrag i samhället gör också att det känns extra bra att gå till jobbet. Vår uppgift är att trygga människor och säkra värden – i den ordningen. Det betyder att människoliv är viktigast när vi tar fram en lösning. Och att våra kunder gillar det vi gör märks, vi har långa och personliga relationer med de flesta av dem. De vet att vi kan det vi gör.

Lika bra som vi trivs med våra kunder trivs vi med varandra. Det är vi som gör laget - och därför har vi som mål att alla som vill kan bli delägare. Vi formar och utvecklar företaget tillsammans. Det är nog en viktig anledning till att vi är utsedda till en av Sveriges bästa arbetsplatser av Great Place to Work. Och att vi ingår i en koncern tillsammans med våra systerbolag Brandtec, RiskTec Projektledning och Process Safety Group gör laget ännu starkare.

På brandskyddslaget.se kan du läsa om vilka vi är och vad vi gör. Vill du också bli en i laget kan du gå in på vår karriärsajt karriar.brandskyddslaget.se.

Martin Olander, VD och brandingenjör. Medspelare sedan 2001.

Att leda ett företag är som att leda ett innebandylag med ungdomar. Det handlar om samarbete, att få olika individer att gemensamt sträva mot samma mål och, inte minst, om att ha roligt – det är det som betyder mest. Att lagandan och glädjen finns där känner jag varje dag på Brandskyddslaget. Tillsammans har vi skapat en riktigt bra arbetsplats, full av kunskap, där vi alltid hjälper varandra.

I mitt jobb är ingen arbetsdag den andra lik. Förutom de spännande utmaningar som det innebär att leda bolaget och hitta rätt balans med så många medarbetare, är det intressant att få lära känna våra kunders verksamheter. Under åren har jag fått förmånen att se otroligt många olika typer av verksamheter – alltifrån stora köpcentrum till mindre lokaler. Att vi har ett så viktigt uppdrag i samhället gör också att det känns extra bra att gå till jobbet. Vår uppgift är att trygga människor och säkra värden – i den ordningen. Det betyder att människoliv är viktigast när vi tar fram en lösning. Och att våra kunder gillar det vi gör märks, vi har långa och personliga relationer med de flesta av dem. De vet att vi kan det vi gör.

Lika bra som vi trivs med våra kunder trivs vi med varandra. Det är vi som gör laget - och därför har vi som mål att alla som vill kan bli delägare. Vi formar och utvecklar företaget tillsammans. Det är nog en viktig anledning till att vi är utsedda till en av Sveriges bästa arbetsplatser av Great Place to Work. Och att vi ingår i en koncern tillsammans med våra systerbolag Brandtec, RiskTec Projektledning och Process Safety Group gör laget ännu starkare.

På brandskyddslaget.se kan du läsa om vilka vi är och vad vi gör. Vill du också bli en i laget kan du gå in på vår karriärsajt karriar.brandskyddslaget.se.

Rosie Kvål, riskanalytiker och gruppchef. Medspelare sedan 2005.

Att arbeta med brand och risk är som att spela fotboll. Ett lag med bara påhittiga anfallsstjärnor, eller endast defensiva mittfältare, vinner inga titlar. Du behöver en blandning av olika egenskaper där alla bidrar på sitt sätt. Det är då man når bäst resultat. Att vi har ett starkt lagbygge med både innovation och organisation känner jag varje dag på Brandskyddslaget. Tillsammans har vi skapat en riktigt bra arbetsplats med fin gemenskap där alla har förtroende för varandra.

I mitt jobb är ingen arbetsdag den andra lik. Jag ställs hela tiden inför nya utmaningar och det är det som gör jobbet så roligt. Allra mest spännande är att jag får vara med och bygga vårt samhälle från grunden eftersom jag kommer in tidigt i projekt och kan påverka. När jag senare ser det färdiga resultatet är det kul att kunna tänka att jag har haft ett finger med i spelet.

Att vi har ett så viktigt uppdrag i samhället gör också att det känns extra bra att gå till jobbet. Vår uppgift är att trygga människor och säkra värden – i den ordningen. Det betyder att människoliv är viktigast när vi tar fram en lösning. Och att våra kunder gillar det vi gör märks, vi har långa och personliga relationer med de flesta av dem. De vet att vi kan det vi gör.

Lika bra som vi trivs med våra kunder trivs vi med varandra. Det är vi som gör laget - och därför har vi som mål att alla som vill kan bli delägare. Vi formar och utvecklar företaget tillsammans. Det är nog en viktig anledning till att vi är utsedda till en av Sveriges bästa arbetsplatser av Great Place to Work. Och att vi ingår i en koncern tillsammans med våra systerbolag Brandtec, RiskTec Projektledning och Process Safety Group gör laget ännu starkare.

På brandskyddslaget.se kan du läsa om vilka vi är och vad vi gör. Vill du också bli en i laget kan du gå in på vår karriärsajt karriar.brandskyddslaget.se.

Lars Hellman, brandskyddskonsult och gruppchef. Medspelare sedan 2015.

Att arbeta med brandskydd är lite som att hålla på med extremsport. Du måste bedöma risker och lita på din magkänsla för att snabbt kunna ta bra beslut. Och det får jag göra varje dag på Brandskyddslaget. Här känns det som att jag hittat hem - det är en riktigt bra arbetsplats med mycket kunskap och en öppen familjär stämning där alla känner att de tillför något.

I mitt jobb är ingen arbetsdag den andra lik. Jag ställs hela tiden inför nya spännande utmaningar och det är det som gör jobbet så kul. Allra roligast känns de projekt då vi med endast en liten höjning av nivån för brandskyddet lyckas skapa stora skillnader för objektets säkerhet.

Att vi har ett så viktigt uppdrag i samhället gör också att det känns extra bra att gå till jobbet. Vår uppgift är att trygga människor och säkra värden – i den ordningen. Det betyder att människoliv är viktigast när vi tar fram en lösning. Och att våra kunder gillar det vi gör märks, vi har långa och personliga relationer med de flesta av dem. De vet att vi kan det vi gör.

Lika bra som vi trivs med våra kunder trivs vi med varandra. Det är vi som gör laget - och därför har vi som mål att alla som vill kan bli delägare. Vi formar och utvecklar företaget tillsammans. Det är nog en viktig anledning till att vi är utsedda till en av Sveriges bästa arbetsplatser av Great Place to Work. Och att vi ingår i en koncern tillsammans med våra systerbolag Brandtec, RiskTec Projektledning och Process Safety Group gör laget ännu starkare.

På brandskyddslaget.se kan du läsa om vilka vi är och vad vi gör. Vill du också bli en i laget kan du gå in på vår karriärsajt karriar.brandskyddslaget.se.